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Rechtsbegriff · Redaktion

Urlaubsabgeltung

ra.de | Redaktion · Stand: 20. April 2013

Redaktioneller Beitrag

Leitnorm: § 7 BUrlG

Dieser Text wurde von einer KI erstellt. Die redaktionelle Kontrolle durch einen Menschen steht noch aus.

Die Urlaubsabgeltung ist der Geldanspruch des Arbeitnehmers auf Auszahlung des noch offenen Erholungsurlaubs, wenn der Urlaub wegen Beendigung des Arbeitsverhältnisses ganz oder teilweise nicht mehr gewährt werden kann (§ 7 Abs. 4 BUrlG). Während des laufenden Arbeitsverhältnisses muss der Urlaub grundsätzlich in Freizeit gewährt und genommen werden; eine Übertragung auf das nächste Kalenderjahr ist nur statthaft, wenn dringende betriebliche oder in der Person des Arbeitnehmers liegende Gründe dies rechtfertigen (§ 7 Abs. 3 Satz 1 und 2 BUrlG). Im Fall der Übertragung muss der Urlaub in den ersten drei Monaten des folgenden Kalenderjahrs gewährt und genommen werden (§ 7 Abs. 3 Satz 3 BUrlG). Nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts verfällt der Urlaub am Ende des Kalenderjahres oder des Übertragungszeitraums in der Regel nur, wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer zuvor aufgefordert hat, den Urlaub zu nehmen, und ihn auf den drohenden Verfall hingewiesen hat.

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Zitieren

Urlaubsabgeltung, ra.de · Rechtsstand: 20.04.2013

Permalink: https://ra.de/lexikon/urlaubsabgeltung

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