Article 141 CE - Directive 75/117/CEE - Mesure nationale prévoyant que les enseignants à temps plein et ceux employés à temps partiel sont obligés de travailler le même nombre d'heures supplémentaires avant d'avoir droit à une rémunération - Discrimination indirecte des travailleurs féminins employés à temps partiel.

«Artikel 141 EG – Richtlinie 75/117/EWG – Nationale Regelung, wonach vollzeit- und teilzeitbeschäftigte Lehrkräfte einen Anspruch auf Mehrarbeitsvergütung erst ab der gleichen Zahl geleisteter Mehrarbeitsstunden haben – Mittelbare Diskriminierung teilzeitbeschäftigter Frauen» Leitsätze des Urteils Sozialpolitik – Männliche und weibliche Arbeitnehmer – Gleiches Entgelt – Nationale Regelung, nach der vollzeit‑ und teilzeitbeschäftigte Lehrkräfte eine Mehrarbeitsvergütung nur erhalten, wenn eine Stundenzahl überschritten wird, die für die beiden Gruppen identisch ist – Unzulässigkeit – Voraussetzungen – Mittelbare Diskriminierung teilzeitbeschäftigter Frauen (Artikel 141 EG; Richtlinie 75/117 des Rates, Artikel 1) (vgl. Randnr. 19 und Tenor) URTEIL DES GERICHTSHOFES (Erste Kammer)27. Mai 2004(1) „Artikel 141 EG – Richtlinie 75/117/EWG – Nationale Regelung, wonach vollzeit- und teilzeitbeschäftigte Lehrkräfte einen Anspruch auf Mehrarbeitsvergütung erst ab der gleichen Zahl geleisteter Mehrarbeitsstunden haben – Mittelbare Diskriminierung teilzeitbeschäftigter Frauen“ gegen DER GERICHTSHOF (Erste Kammer), nach Anhörung der Schlussanträge des Generalanwalts in der Sitzung vom 16. Oktober 2003, folgendes Aus diesen Gründen DER GERICHTSHOF (Erste Kammer) Jann La Pergola von Bahr Silva de Lapuerta Lenaerts Der Kanzler Der Präsident der Ersten Kammer R. Grass P. Jann 1 – Verfahrenssprache: Deutsch.